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Ordentliche Kündigung

(ml) Die ordentliche Kündigung oder auch fristgerechte Kündigung kündigt ein Arbeitsverhältnis unter Einhaltung der Kündigungsfrist auf.

Arbeitnehmer oder Arbeitnehmerinnen, die ordentlich kündigen, brauchen dafür grundsätzlich keinen sachlichen Grund. Spricht der Arbeitgeber oder die Arbeitgeberin die ordentliche Kündigung aus, so bedarf es dafür eines Grundes, der die Kündigung sozial rechtfertigt.

Stand: Dezember 2016